¿Cómo ser un entrenador de fútbol en Perú? | Inkabet
A muchas personas nos apasiona el fútbol. Lo vemos, lo seguimos, algunos también lo jugamos así sea con amigos. Popularmente decimos que “respiramos fútbol”. Y eso nos lleva a creer que podemos ser entrenadores de fútbol. Pero, ¿realmente podemos serlo?
En teoría, sí. Ya que, desde hace un tiempo, existe la carrera para ser entrenador de fútbol. Y cualquier persona interesada puede estudiar para dirigir un equipo, no solo los ex futbolistas. Sin embargo, en el fútbol profesional se contrata a más extranjeros que peruanos. Lo otro es saber cuánto gana un entrenador de fútbol en Perú.
Recuerda que también puedes revisar este artículo sobre ¿cómo ser árbitro de fútbol?
¡Regístrate y podrás apostar gratis en las mejores ligas de fútbol!
¿Cómo ser entrenador de fútbol?
Por eso, si en algún momento tuviste la idea de dedicarte a esta profesión, acá te intentaremos explicar cómo lograrlo. También algunos alcances de lo que incluye esta carrera, que es bastante apasionante y también muy lucrativa.
¿Quién es el entrenador de fútbol?
El entrenador es la persona que se hace cargo de un equipo deportivo, en este caso, de fútbol. Debe dirigir y supervisar el entrenamiento de los jugadores, y trabajar en conjunto con su comando técnico, en los aspectos físico, técnico, táctico y mental de todo el grupo.
Debe tener una buena gestión personal y grupal con todo el grupo, además de ser muy organizado. Y, por encima de todo, saber que es el principal responsable del equipo, por lo que debe establecer ciertas normas de convivencia.
¿Qué hace un entrenador?
Las principales funciones de un entrenador son:
- Armar los planteles en conjunto con los dirigentes.
- Planificar cómo serán los entrenamientos y los partidos.
- Preparar tácticamente los equipos.
- Ofrecer variantes de juego en base a las posibilidades que se presenten durante un juego.
- Realizar las convocatorias para cada partido.
- Tener diferentes planes de juego.
- Varias alternativas entre los futbolistas.
- Motivar a todo el plantel.
- Observar a las divisiones menores para ver si puede ascender a algunos juveniles al primer equipo
¿Cuánto gana un entrenador de fútbol en Perú?
Los sueldos de un entrenador pueden ser muy variables. En el fútbol profesional se paga muy bien, dependiendo del club, claro está. También hay diferentes rangos de premios, por objetivos logrados, clasificaciones, títulos y demás.
Pero no todos los entrenadores ganan igual. Dependiendo de la categoría, y el torneo, los sueldos van variando. Por eso muchos directores técnicos dirigen a varios equipos a la vez, entre juveniles y amateurs. Ojo, también existe mucha informalidad y dirigentes que no cumplen. Y así son en la mayoría de casos, pues son pocos los privilegiados que llegan a trabajar en la profesional.
¿Qué se necesita para ser entrenador de fútbol?
Estas son algunas características que pueden ayudar a que un entrenador de fútbol se desarrolle mejor en sus labores. No son todas, pero sí varias que cualquier director técnico debería poseer:
Entender el fútbol
No solo los ex futbolistas pueden ser entrenadores, ni son los únicos que pueden entender el juego. Desde luego la experiencia, como en cualquier otra profesión, les ayuda. Y tienen la ventaja de haber pisado una cancha, un camerino y las concentraciones.
Sin embargo, también existen algunos entrenadores que no fueron futbolistas y entienden bastante de temas tácticos. Algunos ejemplos son José Mourinho, Sergio Markarián -ex DT de la Selección Peruana-, y en el fútbol nacional, Víctor Rivera. Si te apasiona el fútbol, y llevas buen tiempo viéndolo, y estudiándolo, lo puedes entender a la perfección.
Habilidad para comunicar
Tener buen diálogo y llegada con los jugadores es otro punto básico. Porque, puedes ser el que tenga más conocimiento y experiencia, pero, si no lo comunicas bien, eso te servirá poco o nada. Transmitir el mensaje de forma clara y precisa te ayudará y será una motivación para todo el plantel.
Carácter
El respeto y la autoridad sobre un grupo de jugadores se debe ganar. Y eso se hace con conocimientos y mucho trabajo. Si un entrenador no lo consigue, los jugadores no le hacen caso y pierde ascendencia sobre el grupo.
Un director técnico debe ser el que encabece a un equipo y que los objetivos planteados se reflejen en el juego de su escuadra. Caso contrario los futbolistas no acatarán las indicaciones. Eso puede ocurrir en planteles donde hay muchas figuras -o jugadores que creen que lo son-.
Inteligencia emocional
El manejo del plantel es otro de los puntos que un DT debe tener en cuenta. Para eso, dejar las pautas claras desde un inicio. Tomar las decisiones de qué futbolistas estarán en cada partido, quiénes jugarán, cuáles irán en el banco de suplentes y quiénes no estarán.
No es sencillo decirle a los “pesos pesados” que no serán tomados en cuenta para determinados juegos. Aunque a veces es positivo darles ciertos descansos para no sobrecargarlos. Otro tema es cómo motivarlos, pues en fútbol todos quieren ganar. Para todo esto, el factor psicológico es muy importante.
Predicar con el ejemplo
Todo entrenador debe implementar sus normas para el grupo, pero también ser el primero en cumplirlas. Por ejemplo, si les dice a sus jugadores que el entrenamiento empieza a las 8 a. m., él –y todo su cuerpo técnico- debe estar antes de esa hora en el campo de entrenamiento.
Porque, si pone un horario y llega tarde, los demás jugadores no tendrían por qué deberían cumplir con ese reglamento. Lo mismo ocurre con otros temas: comidas, bebidas, trasnochadas, etc. Las reglas de convivencia deben estar claras desde un inicio. Y el DT tiene que ser el primero en cumplirlas.
Aprender de los errores
Todas las personas se pueden equivocar. Si un jugador comete un error, un entrenador también. De hecho, una forma de aprender es equivocándose. Algunos errores se ven reflejados en el resultado de un partido, pero otros no.
Lo importante es aprender del error y no cometer dos veces el mismo. Para eso se preparan los partidos con anticipación, de forma que un error del DT no influya de forma negativa en el plantel de jugadores.
Ser previsor
Otro punto fuerte de un entrenador es ser previsor. Tener varios planes y varias alternativas. Contar con jugadores que se adapten a diferentes puestos, en caso de lesiones o suspensiones de alguno de los titulares, por ejemplo. O como plantear los partidos con diez jugadores, o incluso con menos.
O, ¿qué tal que ya haya hechos todos los cambios, y expulsan al arquero? ¿quién va a ocupar el arco en los últimos minutos del partido? Siempre es bueno tener más de un as bajo la manga, dependiendo del caso. Para ello, se debe plantear todas las situaciones posibles, y encontrar soluciones satisfactorias.
Perseverancia y exigencia
Los entrenadores deben exigir al máximo a sus dirigidos en todos los entrenamientos. Tanto a nivel táctico como físico. No pueden dejar que sus futbolistas se relajen o no pongan todo en cada práctica. Si lo hacen, eso se verá reflejado en los partidos, en el que los rivales se verán mejor preparados que ellos.
Deportividad
Todo director técnico debe inculcar a sus jugadores el concepto de Fair play. Y recordarles siempre que el fútbol es, ante todo, un juego. Por eso, se debe competir con respeto por el rival. Que todos sepan ganar y perder, y cuando el árbitro cobra el final del partido, darse la mano y dejar todos los roces. Lo que pasa en la cancha, queda en la cancha.
Dos buenos ejemplos de esto son Pep Guardiola o Jürgen Klopp. Ellos fomentan el Fair play y recuerdan cada tanto que hay que divertirse jugando. De esta forma disminuyen la tensión, y la violencia. Su contraparte es Mourinho.
Empatía
Un vestuario sano, es decir, tener buen ambiente en los camerinos, es básico para fomentar la unión de un plantel de jugadores. El entrenador también es responsable de esto, ya que en el fútbol profesional, los futbolistas están sometidos a una fuerte presión. El DT debe conocerlos, escucharlos, hablar con ellos, valorarlos y darles mucha confianza.
¿Dónde estudiar para ser entrenador de fútbol en Perú?
Para dedicarte a esta actividad, lo primero que debes hacer es llevar el curso de entrenador de fútbol en Perú. Para ello puedes estudiar en FUTEC, que pertenece a la FPF, o en ESEFUL. Otra buena opción es llevar cursos a distancia en el exterior.
Diploma básico
Es el primero que debes sacar. Así podrás dirigir los entrenamientos de niños en etapa formativa. Ahí podrás enseñar a los más chicos los fundamentos básicos del fútbol, como la técnica en ambas piernas, o el cabeceo, además de algunos juegos recreativos para que se diviertan mientras entrenan.
Diploma avanzado
Con este diploma podrás dirigir a equipos juveniles en etapa competitiva. Así, podrás tener a tu cargo a futbolistas jóvenes que estén por dar el próximo paso rumbo al profesionalismo. Combinarás entrenamientos técnicos y también tácticos. También podrás dirigir torneos amateur y regionales.
Diploma profesional
Es el objetivo de casi todos los que estudian para ser entrenadores. Con el curso aprobado, podrás dirigir a equipos del fútbol profesional, sean de Primera o Segunda División, y también en torneos internacionales.
Entrenador de porteros de fútbol
Desde hace buen tiempo, todos los comando técnico cuentan con un -o a veces más de uno- entrenador de arqueros. Es que el encargado de cuidar el arco es un jugador muy diferente al resto y necesita de un tipo de preparación diferente que el resto de futbolistas.
Formación para ser entrenador de fútbol
Si decides dedicarte a esta carrera, lo primero que debes hacer es prepararte bien. Para eso te aconsejamos estudiar la carrera de director técnico de fútbol, empezar por el primer nivel, y llegar hasta el último, con el que podrás trabajar de forma profesional.
Conclusión
Si te gusta el fútbol, y sientes que es lo tuyo, puedes estudiar la carrera de entrenador y prepararte para serlo. Como ya lo hemos explicado, se trata de un trabajo como cualquiera. Y con preparación, interés y ganas, cualquier persona puede desarrollarse haciendo lo que le gusta.
Recuerda que no es solo diversión. Por más que te guste el fútbol, y que este sea un juego, el entrenador es la cabeza de un equipo, y tiene que tomar muchas decisiones. Muchas personas dependen de él. Si consideras que tienes las características que describimos, este puede ser el trabajo ideal para ti.
Ventajas de carrera
Una gran ventaja de estudiar para ser entrenador es que adquirirás conocimientos tan amplios que podrías aplicarlos para cualquier otra carrera que esté relacionada con el deporte. Además, este trabajo te asegura mantener una excelente condición física, y, por lo tanto, buena salud. Y si consigues trabajar de forma profesional, lo que es muy complicado, te aseguras buenos ingresos.
Desventajas de carrera
Al menos en el Perú, la mayoría de dirigentes prefiere contratar a entrenadores extranjeros. Y los pocos peruanos que trabajan son ex futbolistas. Para los pocos que consiguen posicionarse también les es difícil desarrollar un trabajo a mediano o largo plazo, ya que dependen de los resultados.
Así, la mayoría de los que consiguen dirigir equipos lo hacen en el fútbol juvenil o amateur, donde los presupuestos son más bajos. A eso se suma que debe tranzar con los gustos o intereses de dirigentes y/o empresarios, lo que dificulta su labor.
Ingresa aquí para conocer más sobre cómo hacer apuestas deportivas
Preguntas y respuestas frecuentes sobre ser entrenador de fútbol
¿Cuáles son los requisitos para ser entrenador de fútbol?
Son varios, pero enlistaremos los principales:
- Ser mayor de edad y haber terminado el colegio.
- Obviamente, que te guste el deporte, el fútbol en especial, y tener conocimientos básicos sobre esta disciplina.
- Además, debes tener un certificado de salud para poder practicar deportes.
¿Dónde puedo estudiar para ser entrenador de fútbol?
Existen algunas escuelas para capacitarse como entrenador de fútbol. Una es de la misma Federación Peruana de Fútbol (FPF), a través de FUTEC. También está la Escuela Superior de Entrenadores de Fútbol, conocida como ESEFUL. Además, se ofrecen cursos a distancia.
¿Cuántos años se estudia para ser entrenador de fútbol?
El curso dura dos años, divididos en cuatro ciclos. Pero hay cuatro niveles: el primero es para entrenador de fútbol base, es decir de niños. El siguiente es para dirigir a juveniles. Los dos últimos son para ser Director Técnico Avanzado y Profesional.
¿Qué se estudia para ser entrenador de fútbol?
Lo recomendable es seguir los cursos de capacitación para ser director técnico, que duran aproximadamente dos años. También se puede llevar la carrera de profesor de educación física, y algunos diplomados afines a estas carreras. Recuerda que mientras más te capacites, mejor para ti.
¿Cuánto cuesta la carrera de director técnico de fútbol?
Los precios son variables, y dependen de la escuela y la modalidad. Puede ser presencial, semipresencial o virtual. También hay cursos en el extranjero. En ESEFUL cuesta aproximadamente S/1200 el semestre, incluyendo textos.